España, 20 de Abril de 2010. Una inmobiliaria ha decidido rescatar proyectos de grandes urbanizaciones en Murcia y Alicante aprovechando el tirón del teletrabajo

VICTORIA GALINDO dice "Con el avance de las nuevas tecnologías, el teletrabajo se abre camino con fuerza en el mercado laboral. Una inmobiliaria ha decidido aprovechar este tirón para rescatar proyectos de grandes urbanizaciones en Murcia y Alicante, olvidados tras el descalabro del ladrillo, y reconvertirlos en grandes 'aldeas' para teletrabajadores".

Reporteros

El Teletrabajo. Actualizado 21-Oct-2009

En Chile hay 600 mil personas que trabajan con este sistema, perfecto para quienes son disciplinados. Por su parte, las autoridades reconocen que falta regulación.

La tendencia dice que laborar a distancia nació en los países desarrollados y  registra crecimientos explosivos. Sólo en América Latina existen casi 10 millones de teletrabajadores, es decir, prácticamente un 5% de la fuerza laboral del continente.

Juan Pablo Swett, de Trabajando.com, explica que “hay 600 mil teletrabajadores en Chile, que en relación a la fuerza de trabajo -que son 7 millones- es un 8 ó un 8,5% de las personas que realiza su trabajo a través del teletrabajo".

Los expertos agregan que dependiendo del rubro, la tendencia de trabajar a distancia tiene probados beneficios: "Ahorro de costo, tanto para las empresas como para las personas al no tener que invertir en un puesto de trabajo (…), y hay un mayor tiempo para el propio trabajador", agrega Swett.

Pero no todos pueden trabajar a distancia. Josué Ariza, gerente de Websence, destaca que “para ser un buen teletrabajador hay que conseguir personas que tengan un perfil claro de ser autónomos, personas que no tengan problemas de trabajar sin un jefe todo el tiempo".

Los problemas comienzan cuando las distracciones superan la capacidad de organizarse. No obstante, el crecimiento es explosivo. Incluso existe un portal en Internet que sólo publica ofertas para teletrabajadores.

La directora del Trabajo, Patricia Silva, recalca que “se trata de un contrato especial, pero tiene la calidad de trabajador. Por lo tanto, más allá si se determina que hay cumplimiento de jornada laboral o no, o si está exento de cumplimiento jornada, están garantizados temas como las vacaciones y otros que están vinculados con la relación laboral que deben quedar claro al momento de regular un tema que hoy es un vacío en nuestro país".

Este sistema llegó para quedarse y si todo está en orden, los beneficios saltan a la vista. Pero hay que tener en cuenta que trabajar en la casa no es sinónimo de flojera, sino todo lo contrario: lo suyo debe ser el orden y, por supuesto, la disciplina.

España 8 de abril de 2010. El teletrabajo es frecuentemente presentado como una salida a momentos de crisis. En España se destaca hoy como una medida que combata el crecimiento del desempleo.
 
España superó los cuatro millones de desempleados en una tendencia de ocho meses consecutivos, y el teletrabajo es sin dudas una sugerencia válida para empresas y para trabajadores. Y muy útil para los que buscan empleo, ya que permite salidas laborales creativas, desde su hogar, y de modo independiente.
 
Al mismo tiempo empresas asturianas optaron por fomentar el teletrabajo para apoyar la conciliación familiar, y es también una medida para evitar el período de pasos y desempleo.
 
"Este año las empresas están cuidando especialmente el talento que les queda, y, cuando no se pueden subir los salarios, es necesario recurrir a medidas eficaces de motivación", afirmó Marisa Cruzado, consejera delegada de CVA.
 
Fuente: CNNExpansión, lne.es
Link noticia: http://www.teletrabajo.com.uy/noticias/teletrabajo-una-salida-de-crisis/607/

BUENOS AIRES. 8 de abril de 2010.

El ministro de Trabajo, Carlos Tomada encabezó la apertura del taller sobre "Teletrabajo y Nuevos Contenidos para la Negociación Colectiva", ocasión en la que adelantó que el gobierno enviará un proyecto de ley al Congreso Nacional para regular el trabajo a distancia.

En su exposición ante representantes sindicales y académicos, Tomada señaló que el proyecto de ley se inscribe en las "políticas activas de reinserción laboral de mayores de 45 años y personas con capacidades diferentes llevadas adelante por el Estado".

6 de mayo de 2009. Escrito por Cristian Mena periodista Diarios Ciudadanos. 

En tiempos de crisis, el Teletrabajo es una alternativa para abaratar costos, pero además tiene un rol social, como lo destaca el Ingeniero Informático y académico de la Universidad Austral de Chile y experto en TIC’s, quien participó como uno de los autores del Libro TELECAPACITADOS.

El trabajo a distancia, o teletrabajo, se viene desarrollando desde hace una década, Internet mediante, claro que, hasta ahora, en profesionales móviles como ejecutivos, periodistas y diseñadores. Sin embargo, “yo creo que en el futuro todo va a ser teletrabajo”, proyecta Cristián Salazar, por eso debemos generar una “cultura del teletrabajo” que “apunte a las competencias de la autodisciplina, de la transdisciplinidad y el trabajo colaborativo”.

Fuente: INVERTIA

Alternativa en crisis
Teletrabajo ofrece sueldos desde $ 200.000
Bajo esta modalidad laboral se puede encontrar ofertas que van desde ejecutivos call center hasta oportunidades para profesionales independientes.

SANTIAGO, abril 2009.- Para muchas personas puede parecer un sueño levantarse por las mañanas, leer el diario con tranquilidad, tomar desayuno y luego sentarse frente al computador para comenzar un día laboral.

Ciertamente que esos trabajadores no saben de viajes en el transantiago, congestión vehicular ni largos trayectos de viaje, ya que su centro de operaciones dejó de ser una oficina para trasladarse directamente a su casa.

Esta modalidad de trabajo ha tomado más fuerza en los últimos años, ya que las tecnologías permiten que un equipo de trabajo esté conectado sin necesidad de permanecer en el mismo lugar.

Así lo cuenta Cristian Salazar, representante de Teletrabajo.cl; portal donde es posible encontrar una bolsa de empleos con diversas ofertas laborales bajo esta modalidad.

El experto indica que un trabajador no especializado puede alcanzar rentas mesuales promedio entre $ 200.000 y $ 300.000 mensuales por esta vía, mientras que un profesional puede lograr perfectamente la misma renta que con un trabajo tradicional.

Martes 19 de Agosto de 2008

Expertos creen que los jóvenes aún tienen poco conocimiento acerca de la utilización de estas redes sociales, ya que "ingresan a estas plataformas, las llenan de datos, pero tienen poco tiempo para mejorar el tema de la privacidad"

Santiago, Martes 7 de octubre de 2008

Un innovador estudio sobre la situación del trabajo a distancia y su potencial como herramienta para la inserción laboral de personas con discapacidad en Latinoamérica, fue presentado hoy en la Sociedad de Fomento Fabril (SOFOFA).

Octubre de 2008

 En la Universidad de la Frontera (Temuco) se desarrolló con mucho éxito el Seminario de Discapacidad y Educación Superior "Perspectivas de Futuro", organizado por la Asociación de Estudiantes con Discapacidad de la Universidad de la Frontera. En la oportunidad tuvo lugar la Charla de Teletrabajo y Discapacidad dictada por Cristian Salazar C., académico del Instituto de Administración de la Universidad Austral de Chile.

 Valdivia, 4 de Junio de 2008

Internet ha contribuido al cambio social y ha brindado la oportunidad de revolucionar los estilos de vida de la sociedad del siglo XXI, y de nuestros abuelitos también.

Publicado el 1 de Abril de 2008.

 La oficina de Cristian Salazar es una de las primeras que encontré caminando por la Universidad Austral de Chile. Si, es literalmente “la primera” físicamente y la pionera de un mundo desconocido para muchos. Ponga mucha atención que esta palabra luego de leer esta entrevista puede hacerse más familiar. Quizás Ud. en este mismo instante puede que este “teletrabajando”.

Publicado 31/03/2008 en Noticias de la Universidad Austral de Chile

* La visita busca abrir vías de cooperación mutua *

Luego de que apareciera en el diario El Mercurio el reportaje sobre el proyecto "Telecapacitados" que dirige el profesor Cristian Salazar del Instituto de Administración (Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas UACh),  Thorsten Ringwald, profesor de Economía en el Centro de Capacitación para Discapacitados de Neckorgemund (Alemania) se comunicó con él para conocer más del proyecto Telecapacitados que desarrolla en conjunto con USUARIA de Argentina y otros nueve paises de Latinoamérica.(http://www.telecapacitados.tic.org.ar/)

Martes 4 de Marzo de 2008

Una investigación, denominada Telecapacitados, que tiene como objetivo analizar si el teletrabajo es una herramienta efectiva para la inclusión laboral de las personas con discapacidad se encuentra realizando la Comisión TIC (Teleservicios en la Sociedad de la Información y el Conocimiento) de la Asociación Argentina de Usuarios de la Informática y las Comunicaciones. El estudio involucra a nueve países de la región: Argentina, Brasil, Chile, Colombia, Ecuador, México, Perú, República Dominicana y Uruguay. En Chile, el responsable es Cristián Salazar, académico de la Universidad Austral.

Para contestar la encuesta sólo basta pinchar el siguiente link:

http://telecapacitados.tic.org.ar/blog/encuestas/

Sábado 9 de Febrero de 2008

En línea. El sector pirvado y el público impulsan desarrollo del teletrabajo.

El 2007 fue un gran año para el desarrollo del teletrabajo en Uruguay, según la firma Netgate, especializada en este auspicioso e innovador segmento del mercado laboral. Crece rápidamente el interés de los uruguayos en esta nueva modalidad laboral

"Telecapacitados" es una investigación que tiene como objetivo analizar si el teletrabajo es una herramienta efectiva para la inclusión laboral de las personas con discapacidad.

Para contestar la encuesta sólo haz click

Foto: EFE

Quien desee teletrabajar debe tener una serie de rasgos que le permitan cumplir con los objetivos y metas impuestas por la empresa. Debe ser riguroso, independiente y disciplinado entre otras características.

9 de Agosto de 2007 Noticias de la Facultad de Ciencias Económicas UACh

Las personas con discapacidad no pueden acceder a cualquier trabajo, por más cualificados que estén tienen menos posibilidades de ser contratados por las empresas, puesto que aún la mentalidad empresarial cree que contratar a un discapacitado traería un sinfín de problemas y de costos extras, sin detenerse a pensar que mediante el teletrabajo se puede ocupar esa mano de obra que está dispuesta a entregar todo su talento humano y lo mejor de sí a cambio de una oportunidad.

Los invitamos a seguir la investigación desde http://telecapacitados.tic.org.ar

Viernes 30 de Junio de 2006 

 Con una gran convocatoria se desarrolló ayer el seminario "Tecnologías de la Información Orientadas a la Gestión Empresarial", evento organizado por alumnos de Contador Auditor de la Universidad Austral y el académico Cristian Salazar.

14 de Marzo de 2007

Según especialistas, el apoyo familiar y la capacidad de renovación son claves al momento de perder el empleo en esta etapa de la vida...